Jobs & Karriere

Die Straßenverkehrs-Genossenschaft (SVG) Westfalen-Lippe eG ist ein Beratungs- und Servicedienstleister für die Transport- und Logistikbranche. Wir sind seit über 70 Jahren starker Partner und bieten unseren Kunden eine breite Angebotspalette in den Bereichen Arbeitssicherheit, Maut, Tankkarten, Aus- und Weiterbildung, Fahrschule und Versicherung.

Du bist auf der Suche nach einer Tätigkeit, bei der Du dein Fachwissen im HR-Bereich voll ausschöpfen kannst? Du bist ein HR-Generalist mit starkem Fokus auf die operative Arbeit und einem Gespür für die dynamische Welt des Personalwesens? Dann suchen wir genau Dich als Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit in unserer Zentrale in Münster.

Bei uns hast Du nicht nur die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen, sondern auch den Freiraum, diese in die Tat umzusetzen.

Das erwartet Dich bei uns:

• Du bist verantwortlich für die operative HR-Arbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles für rund 130 Mitarbeitende
• Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Du betreust und begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsanalyse bis zum Onboarding
• Du bist Ansprechpartner für mitbestimmungsrelevante Fragen und arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen
• Du bist maßgeblich an der (Weiter-)Entwicklung und Implementierung neuer HR-Prozesse und HR-Projekte beteiligt

Das erwarten wir von Dir:

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im Bereich Personal oder vergleichbare Qualifikation
• Du konntest erste Erfahrungen in der operativen HR-Arbeit sammeln
• Neugier, Mut und Kreativität, um neue Wege auszuprobieren
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie hohe Serviceorientierung gegenüber Mitarbeitenden und Bewerbenden
• Du bist ein kommunikativer und empathischer Teamplayer

Das bieten wir Dir:

• Gutes Betriebsklima mit gegenseitiger Wertschätzung 
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitenregelung/Gleitzeit bei einer 38,5-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen plus einen besonderen „Familientag“
• Flexwork – Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Vielfältige Sozialleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und private Krankenzusatzversicherung
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung 
• Zugang zu einer breiten Palette an internen und externen Fachseminaren und Schulungen
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• JobRad – Bikeleasing über Gehaltsumwandlung

Interesse geweckt?
Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Einstellungstermins per E-Mail an: bewerbung@svg-ms.com oder über unsere Karrierewebseite: https://www.svg-ms.de/svg/jobs-karriere.

SVG Westfalen-Lippe eG | Haferlandweg 8 | 48155 Münster